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关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的实施意见

更新时间:2021-03-03  浏览数:

2018年,在市委,市政府和省统计局的正确领导下,杭州市的统计工作以习近平的新时期中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十四届三中全会。 ,十二届四中全会和全国,省统计工作会议的精神,全面贯彻党中央,国务院,省委,省政府关于深化“三农”工作的实施意见。改革统计管理制度,提高统计数据的真实性,顺应新常态,探索新思路,新举措,全面提高统计数据质量,优化统计决策服务,各项任务取得新进展,为杭州的转型升级和高起点的新发展作出了应有的贡献。

(一)政治立场是“崇高的”,新概念贯穿整个统计工作,更加到位。

认真学习理解中央关于“深化统计管理体制改革,提高统计数据真实性的意见”,“对统计违法行为负责人的惩处建议”,“预防规定”。 《统计伪造与伪造监督工作处罚》和省委,省政府《关于深化统计管理体制改革,加强统计工作实施的意见》等文件精神。坚决履行执政统一的政治责任和上级统计工作的决策与部署,勇于承担政治责任,巩固工作责任,自觉运用这些重要思想指导全市统计改革和发展。发展,加快高质量发展统计体系的形成。一种是及时传达学习成果。第一次写特别报告,向主要领导和市委,市政府领导汇报最新精神。省委常委,市委书记周江勇在专题报告中表示:“坚决执行中央和省委的部署要求,严格预防和严惩统计造假。确保统计数据的真实性和可信性。”市统计局局长会议和党组理论研究中央小组,董事办公会议,研究贯彻中央,省委,省政府及上级统计部门有关文件的精神。召开了一次统计系统全面严格管理党的动员会议,开展了“四提及一斗争”活动,重点是提高统计数据质量,防止和惩治统计欺诈和伪造。认真完成省政府的欢迎检查工作,深化统计管理体制改革,加强统计工作的专项监督,以检查促学习,以学习促建设。二是制定杭州市实施意见。拜访了广州,深圳,合肥等六个姊妹城市,召开了区县(市)负责人座谈会,广泛征求意见,反复修改,多次修订,形成了“杭州市深化统计改革之都”。 《管理制度与加强统计工作实施意见》(市发办发[2018] 74号)。 《意见》明确了地方党委和政府预防和惩治统计欺诈和欺诈的领导责任,纪检监察机构的监督责任,统计机构和统计对象的主要责任以及直接责任。政府机构和统计机构的工作人员。三是广泛宣传统计法律法规。新干线第一次组织了市领导干部和所有公务员研究《统计法》和《统计法实施细则》,并组织了考试。在杭州统计微信公众号上举行了统计法律知识竞赛。促进杭州电视台综合频道“天气栏”统计法律法规的制定。在市委党校主要班级培训中纳入“统计法”和“实施条例”课程。

(二)统计服务是“卓越的”杭州本地侦探公司 ,可以更准确地把握经济新常态的总体趋势。

全面把握新常态下提速换挡,结构优化,动能转换的新特点和规律,准确研究和判断经济发展趋势和趋势,切实加强对重大问题和重大问题的分析研究。问题,并及时提供给市委,市政府决策参考。年内,共撰写各类统计分析论文130余篇,市委,市政府领导发表论文42篇。一种是在预警和预测中显示“统计速度”。建立定期的数据预测会议机制,以加强对GDP,工业,投资和服务业等指标的日常监测和趋势分析。建立市优企业季度监测制度,每季度监测工业,服务业前30名企业和成长型企业30强。二是在主题分析中展现“统计智慧”。围绕市委,市政府的中央工作,积极“抓问题”,“发现问题”,“挖问题”,完成了“杭州市经济向高质量发展新阶段的对策研究”。 ”,“杭州城市国际化突破的方向在哪里”,“如何打破杭州经济发展的不平衡,“迈向数字经济的新时代”和“惊人的40年新时代”,第三个是展示城市比较中的“统计视角”,积极与基准城市进行比较分析,为加快新时期城市竞争中杭州的发展探索有益的参考,相继完成了“广州国际发展对我市的启示”。 ,“借鉴成都的经验,寻求杭州的新升级”,“杭州与苏州之间的经济增长差异比较”以及有关武汉,南京和青岛等城市之间比较的一系列研究报告。第四是在产品开发中展示“统计特征”。努力做好“两届”统计服务工作,修订和升级“数据解释”,增加“ GDP核算中包括的R&D支出”等国家一级方法体系改革数据和“三个新经济”。以及其他具有杭州特色的统计系统方法数据等。借助数据的变化,编纂改革开放40年宣传书-“风雨四十年”,客观,真实地反映了改革开放以来杭州发生的历史性,戏剧性变化,并共同发起与《杭州日报》进行了一系列特殊的宣传活动。优化《杭州统计快车》,《杭州数据表》,《杭州概况》,《杭州年鉴》等统计产品,并在杭州电视台,《杭州日报》,统计信息网,微博,微信等网站上及时发布经济运行状况平台,加强数据分析解读,有效引导舆论。第五是在访问和调查中证明“统计上的优势”。按照全省“大研究,大研究,大实施”和全市“四提一搏”的要求,“实践新思路,开始新的旅程,继续谱写新的篇章” “八八”战略在杭州的大型学习活动中,先后对高质量发展,工业经济发展,中小企业贷款成本,中小企业R&D扣除等主题进行了调查。加上扣除额,并以“社区至心”服务为民营企业进行了深入的探访和服务。严格按照组织部“高举改革突破发展问题的旗帜-千名干部突破千千万万个问题”的特殊工作要求,城市管理领导干部主动解决了七大难题。


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